تخطيط وتطوير الأداء المؤسسي بغرض نشر ثقافة التميز والجودة بين الموظفين وذلك بهدف الوفاء بمعايير التميز والجودة المطلوبة وإجراءات التقييم المؤسسي الدوري في مجالات التمير والجودة.
تطوير وتوجية الأداء العام بغرض تحقيق الأهداف الاستراتيجية.
رسم واقتراحا السياسات التنموية والتنبؤات المستقبلية.
أي اختصاصات أو مهام أخرى تسند من قبل المدير العام للمكتب في مجال اختصاصة.
Conversational AI Solutions: Intelligent & Engaging Platform Services How AI Chatbots Are Improving Customer Service These core beliefs strongly influenced…
Conversational AI Solutions: Intelligent & Engaging Platform Services How AI Chatbots Are Improving Customer Service These core beliefs strongly influenced…
Jogos de baixa volatilidade oferecem prêmios menores, contudo cependant frequentes, enquanto os de média volatilidade equilibram estes dois aspectos. Ze…
20 Bet Casino to konkretne z najbardziej prestiżowych kasyn internetowego w naszym kraju. Żądania dotyczące kryptowalut są przetwarzane odrobinę dłużej…
تعليقات